DE VOS ÉQUIPES
HIJI, C'EST L'APPLICATION DE MANAGEMENT
QUI BOOSTE VOTRE PERFORMANCE
Notre application de management accompagne vos managers à booster la performance de leurs équipes, en développant leurs compétences et leur engagement.
Avec hiji, les managers disposent d'un outil managérial qui leur permettent d'être acteurs de la montée en compétences de chaque collaborateur.
Notre application de management permet un accompagnement individualisé des collaborateurs. Cette solution tout-en-un aide chacun à se sentir unique, valorisé et soutenu dans son développement, tout en optimisant des résultats collectifs.
Les 5 fonctionnalités-clés de l'application
Impact de la formation
Notre outil d'impact de la formation, accessible au sein de notre application de management, repose sur la méthode éprouvée d'évaluation de Donald KirkPatrick.
Il vous aide à mesurer et à optimiser l'impact de vos formations, suivre les progrès des collaborateurs et à aligner les apprentissages sur vos objectifs stratégiques.
Coaching
Accompagnez vos managers dans leur rôle de coach grâce à des outils et des recommandations personnalisées.
Le coaching opérationnel aide vos managers à mieux intéragir avec leurs équipes, à résoudre les conflits et à favoriser un dialogue ouvert.
Un levier idéal pour aider vos managers à devenir des piliers du changement et de la performance collective.
Évaluation de compétences
Déployez une stratégie de gestion des talents avec des outils avancés d'évaluation des compétences.
Identifiez les points forts et les axes de développement de chaque collaborateur pour leur offrir des opportunités de progression adaptées.
La certification des compétences constitue une véritable valeur ajoutée : elle reconnaît officiellement l'expertise acquise, renforce la motivation et valorise le parcours professionnel de vos équipes.
Cette fonctionnalité garantit un alignement parfait entre les compétences de vos équipes et vos objectifs stratégiques, tout en offrant aux collaborateurs une preuve tangible de leur évolution.
Feedback & 360°
Faites du feedback un outil puissant au quotidien.
Grâce au feedback 360°, vos collaborateurs reçoivent des retours constructifs provenant de leurs pairs, managers et équipes.
Le feedback spontané, quant à lui, renforce une culture d'échange immédiat, afin de régler les soucis du quotidien, favoriser l'amélioration continue et renforcer le sentiment d'appartenance à l'entreprise.
ENQUÊTES COLLABORATEURS
Prenez le pouls de vos équipes grâce à des enquêtes régulières et personnalisables.
Ces enquêtes collaborateurs vous permettent de mieux comprendre le niveau d'engagement, les attentes et les préoccupations de vos collaborateurs.
Vous identifiez ainsi les axes d'amélioration et mettez en place des plans d'action concrets avec vos équipes.
LES 5 LEVIERS RESPECT © DE L'ENGAGEMENT :
AU COEUR DE LA PERFORMANCE
L'engagement des collaborateurs ne se résume pas à des sourires à la machine à café ou à des croissants en salle de réunion. Bien au-delà, il repose sur une alchimie subtile : Un équilibre entre sens donné au travail et le soutien apporté par les managers.
Cet engagement se construit à travers des leviers essentiels permettant de fédérer et de motiver durablement les équipes.
PLUS QU'UNE APPLICATION :
UN ACCOMPAGNEMENT SUR MESURE
Chez hiji, nous savons que chaque entreprise est unique.
C'est pourquoi notre accompagnement est personnalisé pour répondre aux besoins spécifiques de vos équipes et de vos managers.
CONSEIL
Nous travaillons main dans la main avec vos équipes pour diagnostiquer vos besoins et mettre en place des solutions concrètes.
Notre accompagnement vous aide à intégrer nos outils dans vos processus existants et à maximiser leur impact.
FORMATION
Nos sessions de formation sur-mesure sont conçues pour renforcer les compétences de vos managers et collaborateurs.
Qu’il s’agisse de maîtriser l’application ou de développer des soft skills, nous vous aidons à atteindre vos objectifs avec des résultats mesurables.
POURQUOI CHOISIR HIJI POUR LE MANAGEMENT DE VOS ÉQUIPES ?
sur mesure
Des outils adaptés à votre contexte, comme un costume parfaitement taillé.
Vos managers y trouveront tout ce dont ils ont besoin pour briller et faire briller leur équipe.
Hiji offre des solutions concrètes pour renforcer l'engagement des collaborateurs et transformer vos managers en leaders inspirants.
Résultat : une équipe plus épanouie et prête à relever tous les défis.
Pour vos équipes au contact des clients, Hiji optimise les performances commerciales grâce à une meilleure communication interne et des outils adaptés.
Chaque interaction client devient une opportunité de briller.
Un accompagnement fluide pour transformer l'incertitude en opportunité, tout en maintenant un haut niveau d'engagement.
Des équipes plus soudées et prêtes à affronter les lundis matin avec le sourire (oui, même ceux-là).
QUI SOMMES-NOUS ?
HIJI, C'EST AVANT TOUT UNE VISION
Transformer le management en une pratique humaine, engageante et tournée vers la performance. Derrière cet objectif se cache une histoire riche, portée par une équipe passionnée, des experts reconnus, des partenaires inspirants et les témoignages de nos utilisateurs.
Nous croyons fermement que chaque manager mérite les meilleurs outils et le meilleur accompagnement pour réussir. Notre solution de gestion de la performance favorise un climat social en entreprise apaisé en conciliant productivité et humain.
FAQ : TOUT CE QUE VOUS DEVEZ SAVOIR SUR HIJI
Qu'est-ce qu'hiji ?
hiji peut-elle remplacer une plateforme collaborative ?
Comment hiji améliore-t-elle le climat social en entreprise ?
Quelles entreprises peuvent bénéficier de hiji ?
Quels sont les principaux avantages de hiji ?
hiji propose-t-elle un accompagnement pour le management du changement ?
Discutons de votre projet !